至7月30日止，浦北县273个行政村（社区）新一届村“两委”班子全部产生。该县村“两委”换届选举工作指导委员会及时采取措施，抓紧做好后续工作，巩固换届选举的成果。

    认真做好新老班子交接，确保新老班子平稳过渡。该县认真落实有关规定，加强督促引导新老班子顺利做好待办工作事项以及公章、办公场所、办公用具、集体财务帐目、固定资产、工作档案、债权债务及其他遗留问题等的交接。同时，抓好全县新一届村“两委”干部的教育培训，进一步提高新一届村“两委”成员综合素质。该县在总结以前工作经验的基础上，进一步提高培训的针对性和实用性，结合农村实际，有针对性地对农村党员和干部进行民主法制、市场经济和法律知识的教育和实用技术的培训培训，不断提高其知识文化水平和带头致富能力，不断提升其综合素质，使他们想办事、会办事、办成事。

    健全完善“两委”工作运行机制，加大依法治村和民主理村的力度。该县全面推行村、社区事务管理“五权”模式强化党组织的领导核心地位，保障村（居）民会议的决策权，落实村（居）委会的执行权，保证村（居）民小组的议事权，完善党员群众的监督权，提高基层民主管理水平。

    督促指导落实任期目标承诺和践诺奖惩制，促进新农村经济快速发展。该县根据村“两委”成员在选举大会上对党员、选民所做的竞职演讲和公开承诺以及该村（社区）的实际情况，指导新一届村（社区）党组织，整理制定成村“两委”干部三年任期目标责任状，由镇党委、政府把关后公开签订。进一步结合村情，尊重民意，修改或制定村（居）民公约，进一步加强村（居）民的自我管理、自我约束和自我监督。（劳戟益 何德俭 谭明）