一查维稳工作责任落实情况，检查各单位是否落实了专人值班巡逻制度、领导带班制度和重大问题报告制度，要求各单位一把手要亲自坐镇指挥，重要岗位人员一律暂停休假，确保工作责任到位、组织措施到位、协调指导到位；二查重要部位安全防范措施落实情况，检查财务室、票证库房、档案室、机要室、计算机机房等重点场所、要害部位的防火、防盗和保密措施是否落实到位，及时采取应对措施确保不留安全隐患；三查车辆管理制度落实情况，检查车辆是否按时进行了“体检”，有无无证开车、酒后驾车和未经批准私自驾驶本单位车辆的现象，及时消除一切不安全因素，确保交通车辆安全；四查税收政策执行情况，结合开展税收执法检查和执法监察工作，重点对“双定”调整、减免税受理、下岗职工再就业优惠政策落实等易引发矛盾的工作环节进行检查，确保各项惠民政策落实到位；五查信访问题调处情况，检查各单位是否落实了信访首问负责制，对接访事项是否做到了“五包”，存在的信访问题是否已按法律政策予以解决，当前有无新增矛盾隐患，要力争把问题解决在萌芽状态，确保矛盾纠纷不积累、不上交、不激化。（谢明炎）